尊敬的网民朋友：

　　您好！感谢您在“不满意问题征集”平台的留言。关于您反映的“贵阳农商行节假日加班无加班费”的问题，我们已收悉，现回复如下：

　　近年来我行由于疫情影响，员工队伍不稳，因大环境导致的监管指标不够理想，改革转型刻不容缓，为了解决我行面临的困境，省联社党委高度重视，省联社各部门负责人、贵阳审计中心等各级领导多次深入乌当农商行调研指导，多次召开党委会专题研究部署乌当农商行高质量发展问题。自2020年复工复产以来，我行在遵循自愿加入、自愿加班、自愿去留、重点培养、薪酬倾斜的基础上，号召全行一批想作为、愿牺牲、肯奋斗、图进取的骨干员工，组建城市信用工程中心、运营中心、直销中心、个贷中心，发扬共产党员“敢死队”般的铁血精神，重塑服务、组织存款、发放贷款，努力争取早日脱离困境。

　　针对您提出的“贵阳农商行节假日加班无加班费”问题，我行已经认真研究下一步关于员工待遇的工作措施：

　　一是我行将根据改革发展进程适时进行调整，逐渐给予员工足够的休息或休假的时间，待到我行完全脱困、走上正轨后，全部恢复正常的休息和休假制度，届时将不存在上班、加班时间过长的问题。当前员工在工作期间，如因身体不适或家里有事无法正常上班，可提前请假，我行会根据其实际情况予以一定的假期。

　　二是进一步加强工会、后勤保障部门的服务保障力度，以及总行领导的人性化关怀力度，通过走访慰问、召开座谈会等方式，及时对生病住院、生活困难、心理压力大及家庭矛盾突出的员工进行慰问和安抚，给予他们物质上的帮助和精神上的激励，进一步缓解员工的压力，促进员工身心的健康发展，让员工为乌当农商银行的改革发展作更大的贡献。

　　三是我行由于目前经营发展困难重重，经营收入及盈利能力大幅下降，部分经营指标达不到监管要求，已被上级监管部门限制薪酬福利的发放，员工收入锐减。我行正在考虑如何调整薪酬考核方案，并根据员工加班的具体情况予以适当的补贴，让员工以更好的心态和更饱满的精神投入到工作中来。

　　贵州乌当农商银行

　　2021年6月16日